为强化企业用工服务，深化校地、校企交流合作，助力企业拓展招用工渠道。今年5月以来，相城区人社局积极组织区内重点企业赴省外开展劳务协作、校企洽谈招聘活动。

相城人社“赴外招”小分队行程安排紧凑，目标明确精准，带领区内37家重点企业相继在江西南昌、湖北武汉、甘肃兰州、白银和山西太原等地12所应用型高等院校开展校企洽谈及招聘活动。中铁四局集团第二工程有限公司、苏州顺丰速运有限公司和苏州领裕电子科技有限公司等区内重点企业共提供岗位105个，涵盖智能装备制造、建筑工程、跨境电商、机械制造等领域，收到简历1400多份，在校园招聘现场与专业对口学生建立微信交流群2个，已入70人。

此外，相城区区人社部门积极与中北大学、南昌理工学院、山西工学院等学校开展座谈交流，达成访企拓岗、社会实践、人才引进、实习基地合作等意向，进一步促进产教融合、人才交流。并与山西吕梁、甘肃兰州等地深入探讨劳务合作对接，为今后的劳务精准对接打下了坚实的基础。

2025年，相城人社“赴外招”小分队将继续跨越省界，积极带领重点企业外出交流合作。通过实地开展劳务协作交流活动，引领劳务协作“蓄水池”建设，打通人力资源可持续供应链，开辟招聘输入新渠道，为相城发展添砖加瓦。