为进一步加强工伤预防工作，确保企业职工的安全与健康，近期，相城区人社局组织工伤预防专家，成立走访小组，深入考察了江苏碧海安全玻璃科技股份有限公司、苏州兰晶电力设备有限公司两家重点企业。

项目采取“现场走访+分析总结+跟踪反馈”相结合的模式，形成“询阅规章制度及安全生产台帐+重点场所查看+座谈交流+书面报告”的诊断闭环，针对企业工伤事故点、隐患岗位或高风险岗位提出整改建议，帮助企业精准降低工伤发生率，并建立完善的工伤保险预防机制。

考察过程中，专家察看了重点场所的设施设备、环境、工艺流程等是否存在缺陷、人员是否存在违章指挥、违章操作、违反劳动纪律等方面问题。

走访小组安排专人询阅规章制度及安全生产台账，组织走访人员与用人单位管理人员、一线操作人员进行座谈交流，了解单位安全生产管理上存在的问题，探讨安全生产改进方法与措施。

最后，走访小组与用人单位进行总结梳理，两家企业负责人汇报了企业事故发生情况，对相关事故的认识、分析、整改情况进行了相互沟通。专家对用人单位安全生产、工伤预防方面好的经验做法进行了总结，对存在的薄弱环节进行梳理并提出了防范建议和改进措施。

今后，我局将加强对被走访调研单位的跟踪回访，及时了解用人单位隐患改进和工伤事故发生率压降情况。